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[討論]同事個性百百種.如何因應? 關閉[複製鏈接]

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發表於 2017-10-25 01:10 AM|顯示全部樓層
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做好自己的本份,好的人就多交流,壞人就避而遠之,就如同你走在路上,你會遇到任何人就問”好”嗎?看到來者不善的,你應該也會稍微離遠一點吧。就算要問路你也會找一個看上去不會討厭的人問路吧?
所以,同事也一樣,一開始你會想要問事情,總會找那些看上去比較親切的同事去問。
總之,同事相處之道就是以不得罪人為原則,談得來的就多交流,但也要保留五分,別全部都給,因為會出賣你的,往往都是你覺得值得你信任的人出賣了。同事和朋友絕對是不一樣的,想要和同事當好朋友,就千萬不要想當好同事,想要當好同事就不要想他當成好朋友,因為同事和朋友絕對是不一樣的,朋友沒有利益問題,而同事有利益問題。...
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頭香
發表於 2017-11-25 09:40 PM|顯示全部樓層
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
要先了解和你在工作比較有交集的同事的個性,這樣才不會得罪了某位同事而不知,等到被捅一刀時才發現就為時以晚了。
如果認為不需要了解同事的個性,那就一定要知道那些同事是好同事,那些是壞同事,這樣才能避開壞同事的陷害。
最後,在職場上人與人相處,都要有個”害人之心,不可有;防人之心,不可無。”不要全然的相信任何一位同事。
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。

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