找回密碼 或 安全提問
 註冊
|註冊|登錄

伊莉討論區

搜索
尊貴會員無限觀看附件圖片伊莉需要你的贊助和支持認識好友、聊天,分享生活趣事
office進擊的巨ntr銀魂ge幼女
開羅pg1神經元機戰パサージ炒翻天アルプス

休閒聊天興趣交流學術文化旅遊交流飲食交流家庭事務PC GAMETV GAME
熱門線上其他線上感情感性寵物交流家族門派動漫交流貼圖分享BL/GL
音樂世界影視娛樂女性頻道潮流資訊BT下載區GB下載區下載分享短片
電腦資訊數碼產品手機交流交易廣場網站事務長篇小說體育運動時事經濟
上班一族博彩娛樂

TVアニメ『一拳超人

[繁]葬送的芙莉蓮25-

[繁]因為不是真正的夥

[繁]月光下的異世界之

[簡]北海道辣妹金古錐

[繁]非自願的不死冒險
上班樂與怒工作薪酬討論創業討論區網路賺錢各行各業求職者交流兼職工讀交流人力銀行(提供職位資訊)
樓主: conliest568

[求助] 新鮮人試用期沒過... 關閉[複製鏈接]

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
575
積分
1120 點
潛水值
38100 米
發表於 2019-6-15 10:39 PM|顯示全部樓層
若是把這件事情換個角度想的話~
其實您可以不用太在意試用期沒過的事情~
因為至少這份工作的老闆點出了您一些不一樣的看法~
或許您在面對下一份工作的時候能嘗試朝這個方向去努力~
加油~既然您在這裡發問了,那就代表你有想要改變的動力~
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

使用道具檢舉

帖子
213
積分
1 點
潛水值
19914 米
發表於 2019-6-16 09:19 AM|顯示全部樓層
如果自覺沒問題就不必放在心上,有時主管只是要找個藉口要辭退你,所以為了完成這個目的而編了一個理由罷了

使用道具檢舉

Rank: 4Rank: 4Rank: 4Rank: 4

帖子
2419
積分
5272 點
潛水值
45953 米
發表於 2019-7-1 12:07 PM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
說穿了 你就只是試用期爾以

有時候 我就只需要一個月的員工 來頂一下去度假的

試用期的 試用過了就可以走了  

要是來試用的人 真的是 人見人愛 花見花開

那一定留下來

所以問題不是公司阿  就你不是  人見人愛 花見花開

我在HR的時候 招募會收來有幾百份履歷

辦工室助理還問要如何挑
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
989
積分
30 點
潛水值
14357 米
發表於 2019-7-1 09:48 PM|顯示全部樓層
此處不留爺, 自有留爺處
誰知道塞翁失馬焉知非福....
也許下一間就能找到合適的工作.....
不只是人再找工作, 工作也再找人
不要氣餒往下一的地方移動

使用道具檢舉

帖子
149
積分
14 點
潛水值
6433 米
發表於 2019-7-5 05:04 PM|顯示全部樓層
其實每一份工作都是一個經驗
但是如果你的工作內容是需要能善於溝通
那我想您還是必須去學習
畢竟每個人的個性都不同,有的人就是喜歡靜靜的做自己的事情
像我的工程師有些就是給她任務,他就靜靜的完成
我也知道溝通不適合他的個性
所以溝通的部分,就會交由我來處理





使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
1726
積分
210 點
潛水值
14894 米
發表於 2019-7-7 08:39 AM|顯示全部樓層
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
我只能說你真的很不幸運,我覺得有可能是公司突然覺得人力過剩,才會用這樣的理由怪你,不然就是真的你給主管有一些壞印象,所以不管你怎麼做,在他眼裡就是有問題,所以真的沒機會,趕快先找份工作,再跟公司提離職

使用道具檢舉

帖子
344
積分
23 點
潛水值
3910 米
發表於 2019-7-7 11:58 AM|顯示全部樓層
很少看到試用期沒通過的,通常是當初面試說有何工作經驗擅長什嗎,結果進來後表現與新手差不多才會如此,所以說因該是公司覺得不需要你現在這個人力所以用這理由辭退你,現狀下還是另外找工作吧,加油
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
671
積分
212 點
潛水值
19712 米
發表於 2019-7-8 06:04 AM|顯示全部樓層
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
有時候老闆只是想找理由解釋 別想太多啦 不過如果類似的情況持續發生 那可能就要思考一下是否真的是自己的問題了⋯⋯
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
2183
積分
2481 點
潛水值
28650 米
發表於 2019-7-8 08:57 AM|顯示全部樓層
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
這個工作真的對你特別重要嗎?如果不是的話有什麼好糾結的,這個工作適不適合你其實你心中應該是有底的吧!所以會被
用不適任來辭退你也是早或晚的事,要開除你隨便一個藉口就
夠了,即然知道原因了,下一個工作的方向也就會更明確不是...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
1493
積分
236 點
潛水值
42678 米
發表於 2019-8-17 10:33 AM|顯示全部樓層
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
沒差啦
記得領資遣費與離職證明
沒給的話直接存證信函




使用道具檢舉

wo303030wo 該用戶已被刪除
發表於 2019-8-18 04:03 PM|顯示全部樓層
每個公司職缺主管要的人不一樣
可能你遇到的主管是喜歡他底下的同事都是能玩再一起
才ˊ有TEAM WORK的感覺
看到你的個性卻忘記看到你的表現
當然
個性部分或許也指示主管要辭退你想到的一個理由
工作做得好或做得不好
一般也不會是由自己去定義
所以
我們也不會知道真正的原因
只能心放開一點
當這1.5個月是個人生過程
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
9988
積分
1290 點
潛水值
118260 米
發表於 2019-9-5 04:33 PM|顯示全部樓層
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
公司假如都這樣說了~你也只能另找出路~不過應該先檢討原因!!
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
2811
積分
324 點
潛水值
29235 米
發表於 2019-11-27 10:09 PM|顯示全部樓層
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
剛出社會學個經驗,不過行銷公司可能都喜歡活潑外向的員工吧,但也有可能純粹是此公司主管喜歡活潑的類型,還好只有一個半月,沒有浪費很多時間,希望下個工作能順利找到
anntsy

使用道具檢舉

帖子
945
積分
8 點
潛水值
31646 米
發表於 2019-12-1 05:53 AM|顯示全部樓層
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。
這個千變萬化的時代

一個工作很少能夠持續3年以上不變動
如果有  可能是公務員之類的

隨時要保值好準備做下一份工作的準備
也該保有隨時回家吃自己的技能
說道這邊
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

使用道具檢舉

  初級幼兒生(0/30)

Green tea_勳

帖子
3875
積分
27 點
潛水值
60920 米
發表於 2019-12-5 10:36 AM|顯示全部樓層
z2211563a 發表於 2019-6-12 06:41 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

這世界甚麼人都有,之前做配電盤時,有個工程師,他連串並聯原理都不懂
結果就是經理護著他,我一跟經理提 ...

...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員





你好  很高興認識你!!
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

使用道具檢舉

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 註冊

Powered by Discuz!

© Comsenz Inc.

重要聲明:本討論區是以即時上載留言的方式運作,對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿上傳和撰寫 侵犯版權(未經授權)、粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。
回頂部